Dette er kompetansen og ferdighetene som blir viktig framover

Den 8. januar publiserte World Economic Forum sin rapport Future of Jobs 2025. I rapporten trekkes det fram fem makrotrender som sammen og hver for seg vil påvirke og forme hvilken kompetanse og ferdigheter som blir viktig og ettertraktet i årene framover, hvilke jobber det blir flere av og hvilke det blir færre av.

Future of Jobs Report

Future of Jobs Report 2025 er den femte i rekken av rapporter publisert av World Economic Forum. Den samler perspektivene til over tusen arbeidsgivere – som til sammen sysselsetter mer enn 14 millioner medarbeidere på tvers av 22 industrier i 55 ulike land, inkludert Norge. HR Norge og resten av den europeiske HR organisasjonen EAPM (European Association for People Management) har vært vesentlig bidragsyter i å samle dataene som rapporten er bygget på.

Ønsker du å lese hele artikkelen må du være medlem i HR Norge

Virksomhetsmedlem?

Jobber du i en virksomhet som er virksomhetsmedlem i HR Norge får alle ansatte tilgang til +artikler og andre medlemsfordeler.

Er du ikke medlem?

Som medlem kan du lese hele artikkelen. I tillegg får du tilgang til en rekke andre medlemsfordeler som hjelper deg i jobbhverdagen.

Flere artikler

Diskusjon arbeidsliv
Ledelse som rammeverk
Hvorfor endre når ingenting er galt?
Hvorfor endre når ingenting er galt?
Kjersti Skeie Arendal2026
Ledelse som rammeverk
Vi vet at vi må endre oss – men klarer vi det raskt nok?
Vi vet at vi må endre oss – men klarer vi det raskt nok?
Nicolai Tangen casual
Ledelse som rammeverk
KI og teknologiparadokset
KI og teknologiparadokset