GDPR og personvern – hva må vi vite nå?

HR Norge har i samarbeid med personvernadvokat Eva Jarbekk og flere medlemsbedrifter utarbeidet den oppdaterte GDPR-veilederen våren 2021. Revideringsarbeidet i 2021 ble gjort fordi vi så at det var et behov for å beskrive nye tema og problemstillinger innen HR. I dette webinaret belyste vi nye og oppdaterte tema.

Eva Jarbekk2

Veilederen, som alle HR Norge medlemmer kan få tak i her, er ikke ment som en fasit. Veilederen skal hjelpe deg i HR til å etablere og opprettholde en praksis som både representerer god HR og møte kravene i GDPR. Dette er en revidert versjon som inkluderer presiseringer som følge av viktige vedtak. Veilederen skal være til hjelp på veien når din virksomhet skal gjøre de konkrete GDPR- vurderingene.

Ønsker du å lese hele artikkelen må du være medlem i HR Norge

Virksomhetsmedlem?

Jobber du i en virksomhet som er virksomhetsmedlem i HR Norge får alle ansatte tilgang til +artikler og andre medlemsfordeler.

Er du ikke medlem?

Som medlem kan du lese hele artikkelen. I tillegg får du tilgang til en rekke andre medlemsfordeler som hjelper deg i jobbhverdagen.

Flere artikler

KI veileder Landingssiden 1365x767 format
Arbeidsrett
KI-veileder: forbered deg på ny lov i 2026
KI-veileder: forbered deg på ny lov i 2026
Omstilling arbeidsrett
Arbeidsrett
Hvordan omstille raskt og effektivt, -velg riktige arbeidsrettslige verktøy
Hvordan omstille raskt og effektivt, -velg riktige arbeidsrettslige verktøy
Kari andersen Alf Kare Knudsen
Arbeidsrett
Nye krav til psykososialt arbeidsmiljø. Hva må du tenke på?
Nye krav til psykososialt arbeidsmiljø. Hva må du tenke på?