Nyhetsarkiv

16.09.2021
God onboarding starter med god rekruttering
Rekrutteringssjef i Skanska, Christian Scheen, er helt klar på at du får den beste onboardingen hvis du tenker på det allerede under rekrutteringen. D...
16.09.2021
God onboarding starter med god rekruttering
Pil
Rekrutteringssjef i Skanska, Christian Scheen, er helt klar på at du får den beste onboardingen hvis du tenker på det allerede under rekrutteringen. D...
+
08.09.2021
Et rekordhett arbeidsmarked
Nå står kampen om både dine nåværende og fremtidige ansatte. Arbeidsmarkedet har i perioder vært sterkt preget av pandemien og etter en periode preget...
08.09.2021
Et rekordhett arbeidsmarked
Pil
Nå står kampen om både dine nåværende og fremtidige ansatte. Arbeidsmarkedet har i perioder vært sterkt preget av pandemien og etter en periode preget...
07.09.2021
HR-analyser som skaper verdier for virksomheten
– HR-analyser handler om å bruke data og være evidensbasert i arbeidet. Mange ledere og HR-ledere opplever at de stadig skal gjøre mer for flere, for ...
07.09.2021
HR-analyser som skaper verdier for virksomheten
Pil
– HR-analyser handler om å bruke data og være evidensbasert i arbeidet. Mange ledere og HR-ledere opplever at de stadig skal gjøre mer for flere, for ...
02.09.2021
Det store oversiktsbildet på HR
Innenfor vårt område er det stadig nye utfordringer, og ikke minst overøses vi av smarte løsninger, nye HR-ideer eller trender som påvirker hva HR ska...
02.09.2021
Det store oversiktsbildet på HR
Pil
Innenfor vårt område er det stadig nye utfordringer, og ikke minst overøses vi av smarte løsninger, nye HR-ideer eller trender som påvirker hva HR ska...
+
31.08.2021
Hva gjør du med ansatte som viser vondt i viljen?
«Vondt i viljen» er en mindre respektfull måte å betrakte spesielle sykefraværssaker. Enkelte arbeidstakere fremstår slik når de gjentatte ganger er s...
31.08.2021
Hva gjør du med ansatte som viser vondt i viljen?
Pil
«Vondt i viljen» er en mindre respektfull måte å betrakte spesielle sykefraværssaker. Enkelte arbeidstakere fremstår slik når de gjentatte ganger er s...
31.08.2021
Finner svar på det alle lurer på
Det store spørsmålet nå er hvordan den hybride arbeidstilværelsen skal organiseres i praksis. – Et av rådene vi kan gi allerede, er at dette må delege...
31.08.2021
Finner svar på det alle lurer på
Pil
Det store spørsmålet nå er hvordan den hybride arbeidstilværelsen skal organiseres i praksis. – Et av rådene vi kan gi allerede, er at dette må delege...
26.08.2021
Onboarding i en hybrid hverdag
Etter nedstengingen 12. mars 2020 måtte vi være raske med å tenke nytt, vi kunne ikke lenger ta for gitt å onboarde nyansatte fysisk på arbeidsplassen...
26.08.2021
Onboarding i en hybrid hverdag
Pil
Etter nedstengingen 12. mars 2020 måtte vi være raske med å tenke nytt, vi kunne ikke lenger ta for gitt å onboarde nyansatte fysisk på arbeidsplassen...
25.08.2021
Hjelp! vi skal samarbeide mer på tvers igjen
Alx (Arbeidslivsindeks) som ble lansert av HR Norge og Kantar TNS før ferien viste at de interne nettverkene våre har krympet. Vi har noe mindre konta...
25.08.2021
Hjelp! vi skal samarbeide mer på tvers igjen
Pil
Alx (Arbeidslivsindeks) som ble lansert av HR Norge og Kantar TNS før ferien viste at de interne nettverkene våre har krympet. Vi har noe mindre konta...
25.08.2021
Derfor er kompetansemangfold på agendaen i Oljefondet
– Jeg har alltid vært fascinert av hvordan man setter sammen kunnskap og kompetanse for å finne nye løsninger, sier leder av Oljefondet, Nicolai Tange...
25.08.2021
Derfor er kompetansemangfold på agendaen i Oljefondet
Pil
– Jeg har alltid vært fascinert av hvordan man setter sammen kunnskap og kompetanse for å finne nye løsninger, sier leder av Oljefondet, Nicolai Tange...
18.08.2021
Ny Hjemmekontorforskrift kommer snart
Regjeringen forbereder ny hjemmekontorforskrift. Her kan du lese hva HR Norge har spilt inn i høringen, sammen med lenker til gjeldende forskrift, øvr...
18.08.2021
Ny Hjemmekontorforskrift kommer snart
Pil
Regjeringen forbereder ny hjemmekontorforskrift. Her kan du lese hva HR Norge har spilt inn i høringen, sammen med lenker til gjeldende forskrift, øvr...