Troels Wendelbo er Senior Director of People Operations & Development i LEGO Group, basert i hovedkvarteret i Danmark. Han har 20 års erfaring med alle aspekter av HR, primært fra konsulentbransjen og FMCG-industrien. Wendelbo har hatt globalt ansvar for mange deler av LEGO Groups HR-arbeid, blant annet HR-strategi, kultur, engasjement og lederutvikling. Han har utdanning i organisasjonsstrategi, en grad i ledercoaching fra Columbia University og har internasjonal arbeidserfaring.
Foredrag:
Reinventing the LEGO Group – HR’s role (in English)
Hvordan skal HR reagere når behovet for å gjenoppfinne sin virksomhet melder seg? LEGO opplever, som mange andre, disrupsjon og nye konkurrenter. Hvordan har HR støttet innovasjon og re-branding i LEGO Group?
Å raskt tilpasse seg trusler mot forretningsmodellenHRs rolle i å drive kultur og prestasjoner gjennom organisasjonsendringHva vi i HR lærer hver dag – suksesser og feiltrinn