Lene Rennemo, Training Manager i Food Folk Norge AS / McDonald’s. Lene har ansvar for opplæring og utvikling for McDonald’s i Norge og har i tillegg flere lederjobber i driftsavdelingen bak seg. Opplæringen i McDonald’s er en viktig del av onboarding programmet, både i restaurant og på hovedkontoret. Lene jobber med å modernisere og tilgjengeliggjøre opplæringsprogrammet for å møte morgendagens generasjon.

Foredrag:

Onboarding i McDonald’s

McDonald’s har 73 restauranter og 2700 medarbeidere i Norge. Å få en god start er avgjørende for at medarbeiderne skal lykkes og trives, og for å oppnå tidlig prestasjon.

• Hvilke rutiner, strukturer og forberedelser er viktig?
• Hvordan er McDonald’s onboardingprosess organisert?
• Hvordan oppnå rask integrering og tidlig prestasjon?
• Opplæring som en del av onboardingen