HR Norge Logo
  • Fagområder Pil ned
  • Arrangementer
  • Om oss Pil ned
  • Jobbmarked
  • HR Norge i media
Søk Søk Min side Min side
Bli Medlem
Min side
HR Norge Logo
Meny
Organisasjon og ledelse
Pil
Rekruttering
Pil
Kompetanseutvikling
Pil
Arbeidsgiverforhold
Pil
Lønn og pensjon
Pil
HR Norges HR-profiler
Pil

Neste konferanse

  • Rekrutteringsdagen 2021 - Digitalt

Siste nytt

  • Gir norske organisasjoner lederne sine mulighet til å lykkes?
Om HR Norge
Pil
Medarbeidere
Pil
Styre og valgkomité
Pil
Priser og utmerkelser
Pil
Søsterorganisasjoner
Pil
Kontakt
Pil
Presse
Pil
Student
Pil

Regioner

  • HR Norge Vest
  • HR Norge Nordvest
  • HR Norge Rogaland

HR Norge

  • Vedtekter
  • Retningslinjer
  • Melding fra HR Norge 2019
  • Fagområder
    Åpne undermeny
    • Organisasjon og ledelse
    • Rekruttering
    • Kompetanseutvikling
    • Arbeidsgiverforhold
    • Lønn og pensjon
    • HR Norges HR-profiler
    • Neste konferanse
      - Rekrutteringsdagen 2021 - Digitalt
    • Siste nytt
      - Gir norske organisasjoner lederne sine mulighet til å lykkes?
  • Arrangementer
  • Om oss
    Åpne undermeny
    • Om HR Norge
    • Medarbeidere
    • Styre og valgkomité
    • Priser og utmerkelser
    • Søsterorganisasjoner
    • Kontakt
    • Presse
    • Student
    • Regioner
      - HR Norge Vest
      - HR Norge Nordvest
      - HR Norge Rogaland
    • HR Norge
      - Vedtekter
      - Retningslinjer
  • Jobbmarked
  • HR Norge i media

Logg inn

Nytt medlem / glemt passord

Fyll ut e-postadressen du benytter i ditt medlemskap og motta link for å generere passord.

Fortsatt ikke medlem?

Bli medlem og få tilgang til nyttige fordeler i landets største HR- og ledelsesfaglige nettverk.

Bli medlem Pil
Om-hrnorge > Hanne Granbu Lien
Hanne Granbu Lien
Senior HMS-rådgiver

Hanne Granbu Lien er seniorrådgiver HMS i Konsernstab HR og HMS i Posten og Bring. Hun har en mastergrad i Industriell økonomi og teknologiledelse fra NTNU. Gjennom prosjektet «Det nytter» har Hanne, og kollega Merete, bistått ledere i Posten og Bring med godt over 400 sykefraværssaker. De har fått god innsikt i hvordan håndtere, og finne løsninger, i vanskelige og/eller gjentakende sykefraværssaker.

Vanskelige sykefraværssaker - det finnes alltid en løsning

Rundt 20% av sykefraværet i Posten Norge skyldes medarbeidere med et gjentakende sykefravær over flere år. De har jobbet målrettet og systematisk med over 400 vanskelige sykefraværssaker, og vil presentere en metodikk som har gitt gode forretningsmessige resultater.

• Hvordan få lederne til å prioritere å jobbe med de vanskelige sykefraværssakene?

• Hvordan prosessen så ut, og hvilke løsninger de fant
• HR sitt bidrag og synliggjøring som en forretningsmessig partner.

Holder foredraget sammen med Merete Holten

Hanne Granbu Lien 2
HR Norge Logo

HR Norge er medlemsorganisasjonen og kompetansesenteret for alle som er opptatt av HR, ledelse, organisasjon og arbeidsliv.

Telefon Besøksadresse
+47 22 11 11 22 Akersgata 34, 0180 Oslo
E-post Postadresse
hrnorge@hrnorge.no Postboks 1168 Sentrum, 0107 Oslo

Følg oss

  • Abonnér på nyhetsbrev
  • Abonnér på RSS
Facebook Twitter LinkdIn
@ 2021 HR Norge
Design og utvikling: Byte AS
Pressekontakter Medarbeidere Ledige stillinger Personvernerklæring