Dr. Tommie Chen er direktør for partnerskap og markedsutvikling ved Institute for Adult Learning, en del av Singapore University of Social Sciences. Han leder samarbeid mellom næringsliv, myndigheter og utdanningsinstitusjoner for å utvikle kompetanse og styrke arbeidsstyrkens omstillingsevne. Chen har en doktorgrad fra National University of Singapore.
Making Workplace Learning Visible
Hvordan utvikler medarbeidere kompetanse, og hvordan kan virksomheter synliggjøre og dokumentere denne læringen? I takt med teknologisk utvikling og nye kompetansekrav blir det viktigere å kunne identifisere, anerkjenne og dokumentere læring som skjer på jobb.
- Hvordan kan læring bli en naturlig del av arbeidshverdagen?
- Hvordan synliggjør og dokumenterer man kompetanse?
- Hvilke metoder brukes for å bygge, anerkjenne og kartlegge kompetanse?
