Psykologisk trygghet i det norske arbeidslivet

HR Norge Vest har gleden av å invitere til seminar med Bård Fyhn, en av landets fremste eksperter på psykologisk trygghet. Med utgangspunkt i sin rykende ferske bok tar han oss med bak overskriftene og gir oss verktøyene som fungerer i den norske arbeidskulturen.

Psykologisk trygghet er ikke bare «kos» – det er selve motoren for innovasjon og læring i moderne team. Som forsker ved NHH bringer Fyhn med seg unik innsikt i hvordan vi bygger robuste kulturer i en særnorsk kontekst.

På dette medlemsmøtet vil du få innsiktene fra den nyeste forskningen, og tips for å gjøre teori om til praksis. Vi har også et panel av erfarne ledere på Vestlandet som skal diskutere temaet og vi vil tilrettelegge for gode diskusjoner.

Begrenset antall plasser. Boken «Psykologisk trygghet» vil være tilgjengelig for kjøp under arrangementet for de som ønsker det.

Velkommen til en spennende samling om psykologisk trygghet!

Program:

16:00 Dørene åpner - Velkommen
16:05 Foredag med refleksjon underveis, av Bård Fyhn, Psykologisk Trygghet i det norske arbeidslivet.
16:45 Pause
16:55 Panelsamtale og med Bård, Hilde, Christopher og Irini
17:20 QA med salen
17:40 Mingling med Bård, boksalg og signering
18:00 Slutt

Bård Fyhn har en doktorgrad på psykologisk trygghet i team fra NHH Norges Handelshøyskole, der han nå jobber som postdoktor i organisasjonspsykologi ved Institutt for strategi og ledelse. Han er utdannet ved Sjøkrigsskolen og har erfaring fra operativ tjeneste og lederutvikling i Forsvaret. Bård er aktuell med boken «Psykologisk trygghet i det norske arbeidslivet».

Christopher S. Pedersen er Chief Orchestration Officer i teknologiselskapet Aragon og har bred ledererfaring fra teknologi- og innovasjonsdrevne organisasjoner som Odfjell Technology, LMG Marin og DNV. I arbeidet med å bygge nye løsninger og forretningsområder har han vært avhengig av tverrfaglige team som fungerer godt sammen, og han har erfart hvordan psykologisk trygghet er en nøkkelfaktor for både prestasjon, samarbeid og evnen til å utfordre det etablerte. I panelsamtalen deler Christopher ledelsesperspektivet på hvorfor trygge mennesker presterer bedre.

Irini Syka er en erfaren organisasjons- og lederutvikler med ekspertise i organisasjonsutvikling og psykososialt arbeidsmiljø. Irini har Mastergrad i Health Sciences kombinert med arbeid og organisasjonspsykologi. Hun har allsidig erfaring fra bedriftshelsetjeneste, Inkluderende Arbeidsliv, og som avdelingsleder og prosessveileder knyttet til kontinuerlig forbedring. Irini er i dag Senior rådgiver i Fiskeridirektoratet, hvor hun jobber strategisk med organisasjonsutvikling. Hun er spesielt opptatt av hvordan psykologisk trygghet henger sammen med helsefremmende arbeidsplasser og de organisatoriske grepene som må ligge i bunn for å skape varig trygghet og god samhandling.

Hilde Førland er ekspertrådgiver for ledere og styrer, samt Gründer og Daglig Leder av Empower People. Hilde er en erfaren leder og HR-strateg med over 20 års erfaring fra komplekse private selskaper. Hun er kjent for sitt sterke engasjement for autentisk ledelse og for å omsette teoretiske konsepter til praktisk verdi i hverdagen. Hun har en solid faglig tyngde kombinert med bred styreerfaring og ledererfaring.

Hilde er også Styreleder i COOP Hordaland og har bakgrunn som HR Direktør i privat sektor.