Nettverk for HR direktører 2025/26
Formål og Temaer
Nettverket er designet for å gi deg en arena hvor du kan dele erfaringer og utfordringer, samtidig som du holder deg oppdatert på de nyeste trendene og forskning innen HR. Som deltaker vil du selv ha betydelig innflytelse på temaene som diskuteres. Eksempler på temaer kan være:
- Strategirealisering
- HR trender
- Kompetanseutvikling
- Psykologisk trygghet - Systematisk måling og utvikling
- Mangfold og inkludering
- Kunstig intelligens i virksomheter og i HRs arbeid
- Teameffektivitet og - tilhørighet og HRs rolle i dette
Målgruppe
På ledelsesnivå er det gjerne personer som sitter i henholdsvis direktør-stillinger eller øvrige strategiske roller i HR. Fortrinnsvis vil alle deltakere ha et felles jobbmandat som HR Leder på tilsvarende nivå.
Tid og sted
Det vil være fem fysiske møter på tre timer, samt fire digitale kaffeprater på 30 minutter.
Planlagte datoer for møtene:
- Torsdag 12. juni kl. 15:00-18:00 med påfølgende middag
- mandag 1. september kl. 09:00-12:00
- Onsdag 19. november kl. 14:00-17:00
- Torsdag 5. februar 2026, kl. 09:00-12:00
- Tirsdag 24. mars 2026, kl 09:00 - 12:00
Fasilitator:

Cathrine Foss Stene, 20+ års erfaring fra å drive transformasjon, realisere strategi, samt utvikle lederskap og organisasjon i norske, skandinaviske og internasjonale virksomheter og organisasjoner.
Fasilitator, trener og coach.
-
Dato:12. juni 2025
-
Hvor:Vollsveien 2A
1366 Lysaker -
Tid:15:00 - 18:00
-
Medlemspris:19.000,-
-
PåmeldingsfristPåmelding avsluttet.
Hvordan melde din interesse?
Ta kontakt med Majlén Jasari via e-post, eller ring +47 45442714 for å melde din interesse.
Vi ser frem til å høre fra deg!
Dette får du som deltaker i nettverket:
- Muligheten til å påvirke og sette faglig retning og prioriteringer for nettverket
- Faglig sparring om egne problemstillinger og dilemmaer, i et trygt og profesjonelt forum
- Tilgang til Howspace, en digital plattform for deling av relevant faglig innhold
- Innsikt fra HR Norge, inkludert nasjonale og internasjonale trender, undersøkelser, rapporter og analyser
- Et faglig HR-community
- Besøk hos virksomheter i nettverksgruppen gjennom rullerende møteplasser