Leading People Through Change | International HR Day 2026

Fremtidsrettet ledelse, tillit og myndiggjøring av medarbeidere

På tvers av Europa står virksomheter i omfattende omstilling. Teknologi, endrede forventninger i arbeidslivet og et skiftende tillitsforhold til institusjoner påvirker hvordan mennesker opplever jobb og ledelse. Uten tillit skaper omstilling motstand. Uten mening fører endring til slitasje. Uten refleksjon kan selv godt intensjonert omstilling svekke lederskap.

På International HR Day samler EAPM HR-profesjonelle og ledere fra hele Europa til et webinar med Gianpiero Petriglieri, Associate Professor ved INSEAD og rangert blant verdens mest innflytelsesrike management-tenkere av Thinkers50. Han belyser hvordan organisasjoner og HR kan utvikle lederskap som håndterer usikkerhet, bygger tillit og skaper endring med varig effekt.

Deltakerne får innsikt i:

• hvorfor psykologisk trygghet og handlingsrom er avgjørende for varig endring
• hvordan HR kan lede i tider med skiftende identitet og moralsk kompleksitet
• hvordan utvikle fremtidsrettede ledere og robuste kulturer
• hva som kreves for å gi mennesker reell kraft til å lede transformasjon

Dette engelsk-språklige webinaret markerer starten på den europeiske markeringen av International HR Day 20. mai og er et samarbeid mellom HR Norge og EAPM (the European Association for People Management).