Kvinner styrker beredskapen
Forskning viser at mangfold i toppledelsen gir et reelt konkurransefortrinn, særlig når krisen rammer. Likevel er kvinner fortsatt underrepresentert i roller som er kritiske for sikkerhet og beredskap.
Torsdag - 12. mars 2026
Del dette:
Mangfold i ledelse styrker sikkerhet og beredskap
- Når kvinner får plass i styrerom og ledergrupper, endres ikke bare kulturen, men også måten risiko forstås og håndteres på. I en tid preget av geopolitisk uro, cyberhendelser, hybride og sammensatte trusler, samt komplekse verdikjeder, er mangfold i ledelse ikke lenger et likestillingstiltak, men en forutsetning for god sikkerhetsstyring, sier Anne Gry Ringen, sikkerhetsekspert og daglig leder i sikkerhetsselskapet Crown Defenze.
Ønsker du å lese hele artikkelen må du være medlem i HR Norge
Logg inn