Fra 1. januar 2026 stiller arbeidsmiljøloven tydeligere krav til systematisk forebygging, kartlegging og dokumentasjon av psykososialt arbeidsmiljø.

Trustpulse er det proaktive økosystemet som gjør dette håndterbart – med AI-teknologi, risikodeteksjon og akutte varslingskanaler.

Ledere får kontinuerlig innsikt og dokumentasjon uten ekstra administrasjon, mens ansatte opplever reell verdi og varig atferdsendring.