Medlemsmøte

Hva kjennetegner dem som skaper fremdrift i utviklingen og karrieren?

Diplom
Det er mange grunner til at noen medarbeidere kommer seg opp og fram i organisasjonen, mens andre ikke gjør det.

Fra 100 karrierehistorier til mønstre; Hva kjennetegner dem som skaper fremdrift i utviklingen og karrieren?

Det kan være av personlig og strukturell art. Det kan handle om tilfeldigheter og timing, å være på rett sted til rett tid. Det kan eksistere en bedriftskultur som favoriserer visse grupper og gjør progresjon vanskelig for andre. Det kan også handle om kompetanse, personlige egenskaper eller kjemien med beslutningstakere og overordnedes evne til å løfte sine ansatte. Det kan handle om forståelse av de uskrevne kodene på arbeidsplassen – «slik gjør vi det her hos oss». Ofte er årsakene sammenvevd, noe som gjør det vanskelig å peke på den utløsende faktoren. 

Men hva sier de menneskene som har lykkes med sine ambisjoner og i sine karrierer, hva kan vi lære av dem?

Claudia Antwi-Adjei Hedegaard er daglig leder i Unstuck AS, foredragsholder og forfatter. Hun har nærmere 20 års erfaring fra blant annet NRK, Equinor, Aker Energy og Finansdepartementet, og har arbeidet med ledelse, organisasjonsutvikling og karriereutvikling. Claudia er aktuell med boken Gjør karriere! – 10 strategier som tar deg til neste nivå, grunnlegger av den prisvinnende podcasten BANEBRYTERE og fast spaltist i E24.

Detaljer

Diplom

Er du ikke medlem?

Som medlem holder du deg oppdatert innen HR og ledelse og får tilgang til kompetanse og verktøy som hjelper deg å utvikle virksomheten strategisk for fremtiden og praktisk i arbeidshverdagen.

Gratis deltakelse på medlemsmøter og webinarer er en del av medlemsfordelene dine.