Hvordan komme i gang med HR-analyser

Det er mange muligheter, men hvordan kan man starte helt grunnleggende? Gikk du glipp av Lina Alsvik sitt foredrag på konferansen HR Analyser 2019 kan du se dette her og få gode råd om hvordan komme i gang.

Lina Alsvik 1042 002

I foredraget "Hvordan komme i gang med HR-analyser?" snakker Lina om:

• Hvilke problemstillinger bør HR-analyse ta for seg?
• Hvordan knytte til seg de riktige støttespillerne og sponsorene?
• Hvordan fortelle en overbevisende historie med data?

Hvordan komme i gang med HR-analyser? - Lina Alsvik

For å se denne videoen må du være et betalende medlem. Logg inn

Icon
Logg inn

På konferansen HR Analyser 2021 som går digitalt 9. desember kan du høre Lina Alsvik med foredraget "Hvordan tenke HR-analyser uten å ha en dedikert analytiker i teamet ditt?"

Forside program HR Analyser 2021

Lina Alsvik har bakgrunn innen organisasjonspsykologi og statistikk. Etter syv år i en ren HR-analyse og teknologistilling i Norsk Hydro, jobber hun nå som HR Business Partner i VG og er nødt til å tenke nytt rundt hvordan man kan prioritere HR-analyse i hverdagen.

Flere artikler

Rob Briner webinar2
HR analyse
Er evidensbasert HR og HR-analyse det samme?
Er evidensbasert HR og HR-analyse det samme?
Dame tenker ledelse
HR analyse
Datadrevne beslutninger og bruk av nøkkeltall
Datadrevne beslutninger og bruk av nøkkeltall
technologysolutions-compressed-50
HR analyse
Hvordan ta kunnskapsbaserte beslutninger
Hvordan ta kunnskapsbaserte beslutninger