+
16.02.2021
Hvordan komme i gang med HR analyser
Digitaliseringen av HR skaper nye muligheter for å faktabasere, analysere og forstå medarbeiderne. Men hva skal du måle, hvordan finner du de riktige ...
+
16.02.2021
Hvordan komme i gang med HR analyser
Digitaliseringen av HR skaper nye muligheter for å faktabasere, analysere og forstå medarbeiderne. Men hva skal du måle, hvordan finner du de riktige ...
12.11.2020
Fem faktorer som fremmer anvendelsen av data-drevet HR
Suksess innen HR-analyse krever mer enn å implementere et flott HR-analyse dashboard eller å levere en fin rapport basert på analyse av data. Ifølge H...
12.11.2020
Fem faktorer som fremmer anvendelsen av data-drevet HR
Suksess innen HR-analyse krever mer enn å implementere et flott HR-analyse dashboard eller å levere en fin rapport basert på analyse av data. Ifølge H...
15.10.2020
Forblir de to viktigste spørsmålene i HR-analyse ubesvart?
People analytics eller HR-analyse som vi velger å bruke på norsk gir mange lovnader til HR-funksjonen. Vi har lenge hatt målet om en plass ved bordet ...
15.10.2020
Forblir de to viktigste spørsmålene i HR-analyse ubesvart?
People analytics eller HR-analyse som vi velger å bruke på norsk gir mange lovnader til HR-funksjonen. Vi har lenge hatt målet om en plass ved bordet ...
+
26.06.2020
COVID-19: HR og HR-analyse sine roller i krisen
David Green, en ledende ekspert innen HR-analyse, skrev i mai i år en artikkel hvor han samlet ressurser med kommentarer for å hjelpe HR og HR-analyse...
+
26.06.2020
COVID-19: HR og HR-analyse sine roller i krisen
David Green, en ledende ekspert innen HR-analyse, skrev i mai i år en artikkel hvor han samlet ressurser med kommentarer for å hjelpe HR og HR-analyse...
06.11.2019
Aktuell rapport om HR-analyse
HR Norge presenterer en ny aktuell rapport om HR-analyse i Norge. HR-analyse har gjennom de siste årene fått en stadig økende oppmerksomhet i virksomh...
06.11.2019
Aktuell rapport om HR-analyse
HR Norge presenterer en ny aktuell rapport om HR-analyse i Norge. HR-analyse har gjennom de siste årene fått en stadig økende oppmerksomhet i virksomh...
25.10.2019
Hvordan komme i gang med HR-analyser
Det er mange muligheter, men hvordan kan man starte helt grunnleggende? Gikk du glipp av Lina Alsvik sitt foredrag på konferansen HR Analyser 2019 kan...
25.10.2019
Hvordan komme i gang med HR-analyser
Det er mange muligheter, men hvordan kan man starte helt grunnleggende? Gikk du glipp av Lina Alsvik sitt foredrag på konferansen HR Analyser 2019 kan...
+
18.10.2019
HR-analyser øker stadig i popularitet – men hvorfor er det sånn?
Gikk du glipp av Max Blumberg sitt foredrag "Trends and developments in People Analytics" på konferansen HR Analyser 2019? Nå får du sjansen til å se ...
+
18.10.2019
HR-analyser øker stadig i popularitet – men hvorfor er det sånn?
Gikk du glipp av Max Blumberg sitt foredrag "Trends and developments in People Analytics" på konferansen HR Analyser 2019? Nå får du sjansen til å se ...
03.09.2019
Slik kommer du i gang med HR-analyse
De fleste som starter opp med HR-analyse stiller seg spørsmålet – Hva skal vi måle og hvor ofte? Jeg skulle ønske det var et enkelt og enhetlig svar p...
03.09.2019
Slik kommer du i gang med HR-analyse
De fleste som starter opp med HR-analyse stiller seg spørsmålet – Hva skal vi måle og hvor ofte? Jeg skulle ønske det var et enkelt og enhetlig svar p...
+
27.09.2018
Takeaways fra konferansen HR Analyser 2018
Hovedfokuset på årets konferanse var koblingen mellom HR-analyser og forretningsverdi, og i tillegg til å få innsikt i de nyeste trendene innen HR-ana...
+
27.09.2018
Takeaways fra konferansen HR Analyser 2018
Hovedfokuset på årets konferanse var koblingen mellom HR-analyser og forretningsverdi, og i tillegg til å få innsikt i de nyeste trendene innen HR-ana...
+
21.06.2018
Ny global studie om viktigheten av HR-analyse
En global studie gjennomført av CIPD, vår søsterorganisasjon i England, i samarbeid med Workday, leverandør av HR-løsninger, viser at det et stort pot...
+
21.06.2018
Ny global studie om viktigheten av HR-analyse
En global studie gjennomført av CIPD, vår søsterorganisasjon i England, i samarbeid med Workday, leverandør av HR-løsninger, viser at det et stort pot...