Medlemsorganisasjonen for deg som jobber med HR. Les mer
 
 
 
Søk
Logg inn
Laster medlemsinnhold

"Houston - we have a problem" - Organisasjonsutvikling på kino

Mange filmer er såpass klare i budskapet sitt at de egner seg svært godt til å illustrere poenger i utviklingsprosesser og workshops. Til å utvikle lederskap eller teams benytter mange organisasjonsutviklere filmer flittig.
 

Arbeidsgivers medfinansiering skal redusere sykefraværet

Høyt sykefravær og mange uføre er et problem for enkeltpersoner, virksomheter og samfunnet totalt sett. Et ekspertutvalg har levert en innstilling hvor aktivisering, nærvær, incentiver for arbeidsgivere og gradert sykemelding er hovedingrediensene.
 

Kunnskapsnasjon for fall?

Færre velger høy utdanning når arbeidsmarkedet skriker etter folk og jobber som krever lite eller ingen utdanning er godt betalte. Norske utdanningsinstitusjoner sliter med høyt frafall - hva betyr dette på sikt for kunnskapsnasjonen Norge?
 

Arbeidsnarkoman - hvor går grensen?

Man må ikke forveksle det å være arbeidsnarkoman med det å jobbe hardt. Det er ingenting i veien med hardt arbeid mot en deadline eller leveranse. Hos en arbeidsnarkoman har jobben tatt overhånd og livet kommet ut av kontroll. Resultatet blir ofte utbrenthet.
 

Hvordan skape sosiale kapital?

Forskning viser at sosial kapital har klar sammenheng med virksomhetens produktivitet, kvalitet og arbeidsmiljø. Høy sosial kapital handler om verdiskaping, om å skape et godt arbeidsmiljø, fungere godt sammen og løse oppgaver i fellesskap.
 

Nyhetsarkiv

 

 

 
 
 

Workshop: Leadershift – gjenoppfinn din ledelse i massesamarbeidets tidsalder

10. mars - med Emmanuel Gobillot

 
 
 
Annonsører:
Jobbprat Agenda HR Huset Agresso Hjelp24 COB Idebanken InfoTjeneter

HR Norge | Besøks- og postadresse: Jernbanetorget 2, 0154 OSLO.
Telefon: 22 11 11 22 | hrnorge@hrnorge.no | Ansvarlig redaktør: Even Bolstad