HR

Case Molde FK – verdien av Solskjær

Case Molde FK – verdien av Solskjær

Molde har brått blitt en mindre attraktiv fotballklubb. Og Cardiff er på vei opp. Ole-Gunnar Solskjær er åpenbart en svært god fotballtrener. Han evner å få det laget han har til disposisjon til å prestere bedre enn det de selv […]

Les mer →

Les mer →

Frykten for Carl Gustaf

Frykten for Carl Gustaf

Ikke alt er like lett å forstå. For eksempel hvorfor frykten for Carl Gustaf har krevd særskilt arbeidstakervern. Med lov skal landet bygges. Men det finnes mye dårlig byggemateriale. Også innenfor arbeidsretten.

Les mer →

Les mer →

Alle skal med – men hvor skal de bo?

Alle skal med – men hvor skal de bo?

På fredag stengte de ned Follum Fabrikker. Men det er ingen krisestemning på Hønefoss. Mange har allerede fått ny jobb. Noen må pendle. Hadde regionen hengt bedre sammen, ville det vært lettere å bo på Hønefoss og jobbe andre steder. […]

Les mer →

Les mer →

Beretningen om et varslet mord

Greske ansatte opplever dramatiske kutt i minstelønninger; lønninger som i utgangspunktet er lave. I Europa ser vi igjen og igjen at svake arbeidsgrupper skyfles ut av arbeidslivet på en måte som gir mange av oss vond smak i munnen. I […]

Les mer →

Les mer →

Jobb i HR

Henrik Øhrn, Oppdatert 6.januar 2012

Les mer →

Les mer →

Amerikansk HR – en trussel mot norsk arbeidsliv?

”De er ikke snille her. Derfor slutter jeg” Utsagnet kom fra en meget dyktig HR-leder som jeg har den største respekt for. Hun hadde vært ute en vinternatt før, men i møte med tøffe og amerikanskinspirerte ledelsesprinsipper bestemte hun seg […]

Les mer →

Les mer →

HR – en synlig verdiskaper

HR – en synlig verdiskaper

Marie Hallander Larsson, personaldirektør i Swedbank ble en hit på fjoårets PersonalForum. På årets PersonalForum kan du høre henne med foredraget «Friska medarbetare bidrar!»

Les mer →

Les mer →

Kompetansetilbud du vil vite mer om

Bli medlem – HALV PRIS på alle medlemskap ut 2014!

Du kan få tilsendt artikler hver gang noe nytt legges ut. Oppgi din epost-adresse for å motta varsler om nye innlegg.

Recent Tweets

Follow Me on Twitter

Toppen